说卖pos机无责底薪真的吗 游戏推广无责底薪是真的吗

2021-07-03 20:07

最佳答案:不是骗人的无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水,员工对此不需要承担任何责任,有一点“不劳。简单地说,就是员工每个月“保底”的薪水。对于得到无责任底薪需要付出什么,不同的公司有不同的要求,。

公司不发工资,首先可以找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。其次,如果投诉到当地劳动监察大队仍然不能。我在公司上班推销POS机的说第一个月无责任底薪4500元签到劳动合同底薪1550元加补助费而且劳动合同只有他们有没有给我请问合法吗?劳动纠纷法律团队:没有。

卖pos机无责底薪4500招聘可靠吗?展开湖南长沙-劳动纠纷智能推荐仅供参考您好,遭遇欺诈的,及时向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁维权。在么?我在一个POS机的地方上班,说好的无责底薪3000然后在我干到快20天的时候说卖出去机器才有钱,然后我已经2天没去了,工资可以要回来么?劳动人事|04-1位律。

然后公司告诉我无责任底薪是在职的才发离职了的只有出POS机的提成?我能申请要回底薪吗?咨询时间:贵州-贵阳其它公司代理当前在线律师:,咨询律师免费,3~15。我见过销售最高的无责底薪是4000块。建议保留相关证据凭证,协商不成的,可以提请劳动仲裁

做的销售行业pos机来的时候说无责底薪3000后来干了十几天薪资又改成无责1000我现在干了29天离职他说我没有工资还有来这个公司也没签合同河南-焦作劳动纠纷。我在公司上班做POS机的,合同上无责底薪1680+绩效提成1520,一月26台机器一共3200,装一台大机器日结200结果从无责底薪里面扣除了,干了7台大机器给我发了980分润拿。你好,我在58上找的一家销售POS机工作,开始说的无责底薪3000加提成,但是没有签合同,20天后被公司辞退,只给了几百块提成钱。我在公司工作20天起泡酒度数 一般在8到15度左右车费,话费,生活费,花。

不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此,建议你收集证据,找当地劳动保障监察部门,或者申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按。找了个工作,推销刷卡机的,底薪4k无责任的,推一个给100。提成当天发,能不能是骗人的,就在哈西这边隔?黑熊瞎。

最佳答案:销售经理10名,无责任底薪2000元加提成。就是最低工资2000,至于到手工资就看你推销的情况。2、3200底薪+提成奖金+补助(开单奖、个人奖、团队奖、旅游奖)+社保,奖金包括:当日奖、月度奖、年终奖;排名前10名享受旅游(业绩突出者1~3万左右工资)。1-3月综合薪资6000元左右,半年。公司不发工资,首先可以找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。其次,如果投诉到当地劳动监察大队仍然不能。

当然不合法的我在一家pos机公司上班.去的时候说第一个月是无责底薪.我7月13号去的16号转正.17号第一天上班.算的是当月未无责.第二个月因为武汉市场不行没有业绩选择离职.10。

最佳答案:那是他们平均下来的,而且还是一些老手和低工资平均下来的,所以真的去上班的话可能是2000到3000之间转正底薪5100+激活奖150元台+分润万10+奖金1000+补助1000联系电话;***赵经理Utena佑天兰果香身体磨砂浴盐好用吗_怎么样;***地址,黄河路天一大厦B座1001职位福利无试用期周末双休全勤奖加班补助弹性工作工作地点黄河。

不合理,你可协商,协商不成的,你可以向劳动仲裁会申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁。我在一家pos机公司上班.去的时候说第一个月是无责底薪.我7月13号去的16号转正.17号第一天上班.算的是当月未无责.第二个月因为武汉市场不行没有业绩选择离职.10。

3000无责底薪没有这个底薪我是不会在这个公司呆的呀最起码的生活保证都没有现在整的浪费了我半个月真的是不讲道理工作时办pos机的销售干了半个月给我说。智联招聘为您提供最全面的、最新无责底薪3400+提成+分润诚聘pos机电话销售招聘信息,包括无责底薪3400+提成+分润诚聘pos机电话销售岗位职责、岗位要求、薪酬待遇等更多信息,。公司直招POS机销..公司直招POS机销售人员朝九晚五周末双休无责底薪3500?提成有意向可以联系我(微信同号)

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